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第2章 刚出道就要被开除的‘顶流\’（第2页）

方时赫曾经是JYp公司的老板朴振英最得力的助手，2005年出来创立了自己的公司big hit Entertainment，不过直到2010年，公司也只有有10多个员工，练习生都养不起。

直到方时赫遇到了金南俊，他开始以为中心面试防弹少年团的其他成员。方时赫从原来的老板那里学到的最重要的东西，就是立人设。

不管心里到底怎么想，方时赫坚持把练习生当朋友一样对待，特别是他最看重的防弹少年团。当然除了这个人设，方时赫还学到了一些糟粕，比如说喜欢唠叨。

没有任何意外，当防弹8子准时来到公司以后，方时赫就把他们全部叫到了办公室。

方时赫看到首周的销量后心情也格外不好，心里暗骂了许久没用的家伙，但第二天还是老老实实维持住自己的人设，找这帮孩子来谈心，不断重复着：

这只是一时的成绩，不能代表着什么；大家要齐心协力，坚持下去就一定能看到曙光；他也会努力为大家争取舞台，让大家多点表现的机会。

全是空话，一点实际的支持都没有。

不过大家不敢露出自己的不耐烦，因为共事这么久了，大家对老板的脾性也有一些了解，要是不让他把套路弄完，他会一直在那里念叨个没完没了，大家又不敢真的对老板动手。

当方时赫输出完他那一套东西后，果然，心满意足地让大家回练习生训练，只不过，金南俊却不按套路出牌。

“老板，我们下次回归专辑灌制了没？”

昨晚金南俊躺在床上一直在琢磨大哥徐达的话，越琢磨越有道理。作为核心制作人，金南俊很清楚两张专辑的风格其实没什么变化，出道成绩那么差，下张专辑估计好不到哪里去。

而往专辑里添加其他的色彩，虽然不一定能够救活这张专辑，但起码多了点变数，大哥不是说了了么，穷则求变，小变大变都是变（嗯？这话怎么那么奇怪）。

“南俊，你们出道曲行程都没有结束，怎么有心思去想回归的事情？”

“老板，我们这两张专辑的情况你也是清楚的，我觉得这次成绩那么惨，下次回归估计也好不到哪里去，如果还内有开始灌制，或许可以添加点其他风格试试。”

金南俊不是要抢徐达的功劳，作为与老板方时赫接触最多的建队核心，他比所有人都更了解方时赫。别看方时赫平时一副知心大哥的样子，实际却是一个固执，要面子且控制欲极强的人。

而如果有人触碰到他的核心权力，那么方时赫就会变了一个人，而制作权是方时赫最敏感的权利。

方时赫的创作能力的确很出色，但他的歌火的都是像白智英前辈《像中枪一样》《在我耳边的candy》这种类型的歌曲，嘻哈说唱，他根本就不行。

两张专辑事实上大部分创作都是pdogg完成的，可他依旧死皮赖脸地把自己的名字加在两张专辑上面，并脸不红心不跳地把自己跟pdogg列为第一共同创作人，因为他要维持住自己创作名家的名气，并以此牢牢掌控住制作权。

金南俊对此一清二楚，表现上自己只是建议添加风格，但实际上却是在挑战方时赫的制作权，至少是想把他攥紧的手指，掰开一根。

金南俊作为队长，认为自己应该承担起保护队员的责任，哪怕徐达是队伍中的大哥。

然而金南俊熟悉方时赫，方时赫又怎么会不了解金南俊，这个被自己定位核心的队长，一门心思只想搞嘻哈，其他风格根本就入不了他的眼。